與其說深圳，不如說全中國每個城市都一樣，在深圳需求網(wǎng)絡(luò)推廣，SEO優(yōu)化，網(wǎng)絡(luò)運營等相關(guān)的工作可以說是相當(dāng)?shù)亩?，筆者調(diào)查了解到，在58同城，51JOB，前程無憂，中國人才熱線等一些招聘網(wǎng)上，深圳企業(yè)需求量是最大的。而行業(yè)也是相當(dāng)?shù)亩?，比如醫(yī)療行業(yè)，金融行業(yè)，家具行業(yè)等，幾乎所有的企業(yè)都在往網(wǎng)絡(luò)發(fā)展。

  隨著互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展，現(xiàn)在不管什么企業(yè)都在開展網(wǎng)絡(luò)營銷，就連金融，房地產(chǎn)都企業(yè)都有做，雖然往網(wǎng)絡(luò)發(fā)展是一種方向，并且很多企業(yè)也在著手去做，但效果卻并不如意，其原因是眾多，等下一一分析，但在網(wǎng)絡(luò)上做得比較成功的案例也是非常多。就不舉例了

  深圳企業(yè)有幾百萬家，幾乎每個企業(yè)都有官網(wǎng)，但一些企業(yè)都止步于官網(wǎng)的建立，其它什么都沒有，那么一些企業(yè)有想去做網(wǎng)絡(luò)營銷，于是在招人的環(huán)節(jié)出現(xiàn)了問題，筆者遇到最多的情況是：企業(yè)想做網(wǎng)絡(luò)營銷，于是去發(fā)布信息，終于有人來面試，結(jié)果是........

  
 一些面試官是企業(yè)的經(jīng)理或者老板，但他們自己都不懂，在交流時，他們只按照他們對互聯(lián)網(wǎng)的了解，有時他們堅持他們的理解是對的，這怎么可能會招到企業(yè)想要的人才。曾有朋友說：他去面試推廣主管，面試官是企業(yè)經(jīng)理，原來對于推廣這塊，我的朋友是非常熟悉，結(jié)果與面試官的交流中，面試官只說她自己的想法，結(jié)果說到他們想請推廣主管去做企業(yè)的品牌推廣。

  有一些深圳企業(yè)，只請一個人去推廣，我相信這種情況在深圳是相當(dāng)?shù)某Ｒ?，企業(yè)恨不得推廣人員什么都懂，什么都做，然后只要付一個人的工資就行了，企業(yè)希望通過一個人推廣帶來好的效果，但結(jié)果卻并不如意。

 再續(xù).......